Aanname assessments
Om te komen tot een juiste match kan het zeer zinvol zijn om een aanname assessment als onderdeel van een werving- en selectie procedure in te zetten. Vos-Coaching kan deze uitvoeren, nabespreken en voorzien van een advies. Een aanname assessment levert meer objectiviteit op in de gesprekken en geeft handvaten voor maatwerk in opleiden. Een bedrijf kan zo de juiste talenten selecteren om de organisatiedoelstellingen te behalen.